Prozesse und Programme sind u.a.: Bewerbermanagement- interne und / oder externe Bewerbung - online und / oder klassische Bewerbung Optimierung des Einstellungsprozesses New Hires Program Personaladministration Personalentwicklung- Mitarbeiter- und Führungskräfteentwicklung - Weiterbildungsbedarf und -maßnahmen - Mitarbeiter-Potenzialanalyse
